బెంగళూరులోని CSIR-నేషనల్ ఏరోస్పేస్ లాబొరేటరీస్ (NAL), ఏరోస్పేస్, ఎలక్ట్రికల్/ఎలక్ట్రానిక్స్ మరియు కెమిస్ట్రీ/మెటీరియల్స్ విభాగాల్లో 48 ప్రాజెక్ట్ స్టాఫ్ పొజిషన్ల కోసం దరఖాస్తులను ఆహ్వానించింది. ఆన్లైన్ దరఖాస్తు లేదు – అర్హత గల అభ్యర్థులు నిర్ణీత దరఖాస్తు ఫారమ్ మరియు ఒరిజినల్ డాక్యుమెంట్లతో CSIR-NAL, కోడిహళ్లి, బెంగళూరులో 19 జూన్ మరియు 29 జూన్ 2026 మధ్య నాలుగు తేదీలలో ఒకదానిలో వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూకు హాజరు కావాలి.
CSIR-NAL ప్రాజెక్ట్ స్టాఫ్ రిక్రూట్మెంట్ 2026 – అవలోకనం
క్రమశిక్షణ ద్వారా ఇంటర్వ్యూ షెడ్యూల్
తమ ఫీల్డ్కి ఏ తేదీ వర్తిస్తుందో అని ఆలోచిస్తున్న అభ్యర్థులు, CSIR-NAL ఒకే ఇంటర్వ్యూను నిర్వహించకుండా సబ్జెక్ట్ ఏరియా వారీగా ఇంటర్వ్యూలను సమూహపరిచిందని తెలుసుకోవాలి. ప్రతి తేదీ ప్రత్యేక విభాగాలను కలిగి ఉంటుంది, కాబట్టి అభ్యర్థులు వారి అర్హతకు సంబంధించిన తేదీలో మాత్రమే నివేదించాలి.
దరఖాస్తు చేసుకున్న అభ్యర్థులు ఒకటి కంటే ఎక్కువ స్థానాలు ప్రతి పోస్ట్ కోసం ప్రత్యేక దరఖాస్తును సమర్పించాలిఒకే ఇంటర్వ్యూ తేదీలో బహుళ పోస్ట్లు వచ్చినప్పటికీ.
స్థానాల వారీగా ఖాళీల విభజన (48 పోస్టులు)
ఒక్కో పోస్ట్కు ఎన్ని ఓపెనింగ్లు ఉన్నాయో మరియు స్పెషలైజేషన్ని తనిఖీ చేసే అభ్యర్థులు దిగువ పట్టికను చూడవచ్చు, ఇది నాలుగు ఇంటర్వ్యూ తేదీలలో మొత్తం 48 స్థానాలను ఏకీకృతం చేస్తుంది. అతిపెద్ద సింగిల్ గ్రూప్ 15 పోస్టులతో ప్రాజెక్ట్ అసోసియేట్-I (ఏరోస్పేస్/ఏరోనాటికల్/మెకానికల్) జూన్ 29న, తరువాత 11 పోస్టులతో ప్రాజెక్ట్ అసిస్టెంట్-II (ఏరోస్పేస్/ఏరోనాటికల్/మెకానికల్) జూన్ 24న.
అని CSIR-NAL స్పష్టంగా పేర్కొంది వాస్తవ ప్రాజెక్ట్ అవసరాల ప్రకారం స్థానాలు మారవచ్చుమరియు ప్రాజెక్ట్ల డిమాండ్ మేరకు భవిష్యత్ ఖాళీలను పూరించడానికి వెయిట్లిస్ట్ ప్యానెల్ ఏర్పాటు చేయబడుతుంది.
ప్రతి పోస్ట్ కోసం అర్హత ప్రమాణాలు
CSIR-NAL ప్రాజెక్ట్ స్టాఫ్కు అర్హత అనేది ప్రాథమికంగా ఒకే ఏకరీతి ప్రమాణం కాకుండా స్థానం స్థాయి (PA-II, PAT-I, లేదా PAT-II)పై ఆధారపడి ఉంటుంది, ఎందుకంటే ప్రతి గ్రేడ్కు దాని స్వంత అర్హత మరియు అనుభవం బెంచ్మార్క్ ఉంటుంది. దిగువ సారాంశం ప్రతి స్థాయిలో ఏమి అవసరమో వివరిస్తుంది.
ప్రాజెక్ట్ అసిస్టెంట్-II (PA-II) – రూ. 20,000/- + HRA
ఇది ఎంట్రీ-లెవల్ డిప్లొమా పోస్ట్, కేవలం a ఇంజనీరింగ్/టెక్నాలజీలో డిప్లొమా సంబంధిత విభాగంలో (ఎలక్ట్రానిక్స్ లేదా ఏరోస్పేస్/ఏరోనాటికల్/మెకానికల్), ఎలాంటి ముందస్తు పని అనుభవం తప్పనిసరి కాదు.
ప్రాజెక్ట్ అసోసియేట్-I (PAT-I) – రూ. 25,000/- నుండి రూ. 31,000/- + HRA
ఈ స్థాయికి ఒక అవసరం గుర్తింపు పొందిన యూనివర్సిటీ నుండి మాస్టర్స్/ఇంటిగ్రేటెడ్ మాస్టర్స్ డిగ్రీOR a ఇంజనీరింగ్/టెక్నాలజీలో బ్యాచిలర్ డిగ్రీలేదా ప్రాజెక్ట్ ఇన్వెస్టిగేటర్ మరియు డైరెక్టర్ ద్వారా వ్రాతపూర్వకంగా గుర్తించబడిన సమానమైన అర్హత. పట్టుకున్న అభ్యర్థులు a చెల్లుబాటు అయ్యే NET/GATE స్కోర్ అధిక PAT-I (NET/GATE) పారితోషికం రూ. 31,000/- కెమిస్ట్రీ/మెటీరియల్స్ విభాగంలో.
ప్రాజెక్ట్ అసోసియేట్-II (PAT-II) – రూ. 28,000/- నుండి రూ. 35,000/- + HRA
ఇది అత్యంత అనుభవం-ఇంటెన్సివ్ గ్రేడ్, అవసరం a 2 సంవత్సరాల R&D అనుభవంతో ఇంజనీరింగ్/టెక్నాలజీలో బ్యాచిలర్ డిగ్రీ పారిశ్రామిక, విద్యా, లేదా శాస్త్రీయ సంస్థలలో, OR a ఇంజనీరింగ్/టెక్నాలజీలో మాస్టర్స్/ఇంటిగ్రేటెడ్ మాస్టర్స్ డిగ్రీ అనుభవం అవసరం లేకుండా. చెల్లుబాటు అయ్యే అభ్యర్థులు నెట్/గేట్ స్కోర్ మెరుగుపరచబడిన రూ. ఏరోస్పేస్/ఏరోనాటికల్ కేటగిరీ కింద 35,000/- పారితోషికాలు.
వయో పరిమితి మరియు సడలింపు
ది మొత్తం 48 పోస్టులకు వయోపరిమితి 35 సంవత్సరాలులెక్కించబడింది సంబంధిత వాక్-ఇన్-ఇంటర్వ్యూ తేదీ నాటికినిర్ణీత కట్-ఆఫ్ తేదీ కాదు. వయస్సు సడలింపు SC/ST/PwBD/మహిళా అభ్యర్థులకు 5 సంవత్సరాలు వర్తిస్తుందిమరియు OBC అభ్యర్థులకు 3 సంవత్సరాలులేదా ప్రస్తుత భారత ప్రభుత్వ సూచనల ప్రకారం; అభ్యర్థులు ఈ సడలింపును క్లెయిమ్ చేయడానికి కేటగిరీకి సంబంధించిన డాక్యుమెంటరీ రుజువును జతచేయాలి, లేని పక్షంలో వారు ఇంటర్వ్యూకు హాజరు కావడానికి అనుమతించబడరు.
దరఖాస్తు రుసుము మరియు దరఖాస్తు ఖర్చు
ఈ రిక్రూట్మెంట్ కోసం దరఖాస్తు రుసుము గురించి అడిగే అభ్యర్థులు గమనించగలరు CSIR-NAL ఎటువంటి దరఖాస్తు రుసుమును నిర్దేశించలేదు ప్రాజెక్ట్ స్టాఫ్ వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూల కోసం. అభ్యర్థులు తమ సొంత ప్రయాణం మరియు బస మాత్రమే భరించవలసి ఉంటుంది TA/DA (ట్రావెలింగ్/డియర్నెస్ అలవెన్స్) చెల్లించబడదు ప్రయాణించిన దూరం లేదా ఎంపిక ఫలితంతో సంబంధం లేకుండా ఇంటర్వ్యూకు హాజరు కావడానికి.
ఎంపిక ప్రక్రియ: CSIR-NAL అభ్యర్థుల షార్ట్లిస్ట్ ఎలా
ఈ పోస్ట్ల కోసం ఎంపిక ప్రాథమికంగా వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూ ద్వారా జరుగుతుంది, అయితే CSIR-NAL అధిక-ఓటింగ్ దృష్టాంతాల కోసం సౌలభ్యాన్ని కల్పించింది. రిజిస్ట్రేషన్ నుండి తుది ఎంప్యానెల్మెంట్ వరకు అభ్యర్థులు ఏమి ఆశించవచ్చో దిగువ ప్రక్రియ వివరిస్తుంది.
- నమోదు మరియు పత్ర ధృవీకరణ – అభ్యర్థుల మధ్య నివేదిక 9:00 AM మరియు 9:45 AM వారి సంబంధిత ఇంటర్వ్యూ తేదీలో; 9:45 AM తర్వాత రిజిస్ట్రేషన్ అనుమతించబడదు.
- స్క్రీనింగ్ (అవసరమైతే) – అభ్యర్థులు పెద్ద సంఖ్యలో కనిపిస్తే, ది ఎంపిక/స్క్రీనింగ్ కమిటీ వ్రాత పరీక్ష ద్వారా అభ్యర్థులను షార్ట్లిస్ట్ చేయవచ్చు లేదా ఇంటర్వ్యూకి ముందు ఇతర ప్రమాణాలు.
- ఇంటర్వ్యూ – అభ్యర్థులు విద్యార్హత, సంబంధిత అనుభవం మరియు నిర్దిష్ట ప్రాజెక్ట్ అవసరాలకు సరిపోయే స్పెషలైజేషన్ ఆధారంగా అంచనా వేయబడతారు, కావాల్సిన నైపుణ్యాలు మరియు టీమ్వర్క్ సామర్థ్యం ఉన్నవారికి ప్రాధాన్యత ఇవ్వబడుతుంది.
- సాధ్యమైన బహుళ-రోజుల కొనసాగింపు – నిర్ణీత రోజున ఇంటర్వ్యూ పూర్తి చేయలేకపోతే, అభ్యర్థులు మరుసటి రోజు తిరిగి పిలవవచ్చుకాబట్టి వారు తదనుగుణంగా సిద్ధంగా ఉండాలి.
- ప్యానెల్ నిర్మాణం – తగిన అభ్యర్థుల ప్యానెల్ పోస్ట్-ఇంటర్వ్యూ సృష్టించబడుతుంది, ఇది చెల్లుబాటు అవుతుంది a గరిష్టంగా ఒక సంవత్సరం; ఎంప్యానెల్మెంట్ ఆటోమేటిక్ ఎంగేజ్మెంట్కు హామీ ఇవ్వదు, ఎందుకంటే వినియోగం వాస్తవ ప్రాజెక్ట్ ఖాళీలపై ఆధారపడి ఉంటుంది.
- ఫలితాల ప్రకటన – ఎంపికైన అభ్యర్థులు మరియు వెయిట్లిస్ట్ ప్యానెల్కు తెలియజేయబడుతుంది https://www.nal.res.in.
ఎలా దరఖాస్తు చేయాలి: వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూ దశలు
CSIR-NAL వ్యక్తిగతంగా మాత్రమే దరఖాస్తులను అంగీకరిస్తుంది కాబట్టి, అభ్యర్థులు తమ పత్రాలను ముందుగానే సిద్ధం చేసి, సరైన తేదీన భౌతికంగా నివేదించాలి. అనుసరించాల్సిన పూర్తి ప్రక్రియ క్రింద ఉంది.
- డౌన్లోడ్ చేయండి సూచించిన దరఖాస్తు ఫారమ్ CSIR-NAL వెబ్సైట్ (https://www.nal.res.in) నుండి.
- ఫారమ్ను పూర్తిగా పూరించండి, ప్రస్తావిస్తుంది అన్ని అర్హతలు మరియు సంబంధిత అనుభవం కనీస నిర్దేశిత అవసరానికి మించి.
- చేరుకోండి CSIR-NAL, RAB మీటింగ్ కాంప్లెక్స్, కోడిహల్లి, బెంగళూరు – 560017 మీ పోస్ట్ మరియు క్రమశిక్షణకు వర్తించే ఇంటర్వ్యూ తేదీలో.
- కోసం నివేదించండి 9:00 AM మరియు 9:45 AM మధ్య రిజిస్ట్రేషన్ మరియు డాక్యుమెంట్ వెరిఫికేషన్.
- నింపిన దరఖాస్తు ఫారమ్, తాజా పాస్పోర్ట్-సైజ్ ఫోటోగ్రాఫ్, ఒక సెట్ ఫోటోకాపీలతో ఒరిజినల్ సర్టిఫికెట్లు, ఆధార్ కార్డ్ లేదా ఏదైనా ప్రభుత్వ ఫోటో ID మరియు కేటగిరీ సర్టిఫికేట్ (వర్తిస్తే) తీసుకెళ్లండి.
- సమర్పించండి a ప్రతి పోస్ట్ కోసం ప్రత్యేక దరఖాస్తు ఒకటి కంటే ఎక్కువ స్థానాలకు దరఖాస్తు చేస్తే.
- ఇంటర్వ్యూకి హాజరు; షెడ్యూల్ చేసిన తేదీలో ప్రక్రియ పూర్తి కాకపోతే మరుసటి రోజు తిరిగి రావడానికి సిద్ధంగా ఉండండి.
పోస్ట్, స్పీడ్ పోస్ట్ లేదా ఇమెయిల్ ద్వారా దరఖాస్తులను పంపవద్దని అభ్యర్థులకు స్పష్టంగా సూచించబడింది – వ్యక్తిగతంగా నడిచే దరఖాస్తులు మాత్రమే ఆమోదించబడతాయి.
జీతం మరియు వేతనాల నిర్మాణం
అన్ని పోస్టుల మధ్య వేతనాన్ని పోల్చిన అభ్యర్థులు CSIR-NAL యొక్క ప్రాజెక్ట్ స్టాఫ్ పారితోషికాలు క్వాలిఫికేషన్ స్థాయి మరియు స్పెషలైజేషన్తో రూ. నుండి రూ. 20,000/- నుండి రూ. నెలకు 35,000/-, అన్నీ కలిపి HRA.
ఈ నిశ్చితార్థం పూర్తిగా తాత్కాలిక మరియు ఒప్పంద ఆధారితమైనదినిర్దిష్ట ప్రాజెక్ట్తో సహ-టెర్మినస్, మరియు కొనసాగింపు, శోషణ లేదా క్రమబద్ధీకరణకు ఎలాంటి హక్కును అందించదు CSIR లో. ఒప్పందాన్ని ఇరువైపులా ముగించవచ్చు నోటీసుకు బదులుగా ఒక నెల నోటీసు లేదా ఒక నెల స్టైఫండ్.
ఇంటర్వ్యూలో అవసరమైన పత్రాలు
తమ వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూకు సిద్ధమవుతున్న అభ్యర్థులు పూర్తి పత్రాన్ని ముందుగానే ఏర్పాటు చేసుకోవాలి, ఎందుకంటే తప్పిపోయిన పత్రాలు అప్లికేషన్ యొక్క సారాంశ తిరస్కరణకు దారితీయవచ్చు. CSIR-NAL వీటిని తప్పనిసరి అవసరాలుగా జాబితా చేసింది.
- సరిగ్గా నింపిన దరఖాస్తు ఫారమ్ (అధికారిక వెబ్సైట్ నుండి డౌన్లోడ్ చేయబడింది).
- ఆధార్ కార్డ్ లేదా ఏదైనా ప్రభుత్వం జారీ చేసిన ఫోటో ID కార్డ్.
- తాజా పాస్పోర్ట్ సైజు ఫోటో.
- అన్ని మార్కు షీట్లతో కూడిన ఒరిజినల్ విద్యా అర్హత సర్టిఫికెట్లుప్లస్ ఒక సెట్ ఫోటోకాపీలు.
- అనుభవ ధృవపత్రాలుపోస్ట్కు ఎక్కడ వర్తిస్తుంది.
- కులం/కేటగిరీ సర్టిఫికెట్SC/ST/OBC/EWS/PwBD రిజర్వేషన్ను క్లెయిమ్ చేస్తున్నట్లయితే, సముచిత అధికారం జారీ చేసిన సరైన ఫార్మాట్లో.
- నో అబ్జెక్షన్ సర్టిఫికేట్ (NOC) ప్రాజెక్ట్ లీడర్/HOD నుండి, అభ్యర్థి ప్రస్తుతం CSIR-NAL లేదా మరొక CSIR ల్యాబ్లో పని చేస్తున్నట్లయితే మాత్రమే తప్పనిసరి.
- CSIR-UGC NET/గేట్ స్కోర్ కార్డ్వర్తిస్తే, అధిక పారితోషికం స్లాబ్లను క్లెయిమ్ చేయడానికి.
అభ్యర్థులు తప్పించుకోవలసిన సాధారణ తప్పులు
చాలా మంది అభ్యర్థులు అర్హత లేకపోవడం కంటే నివారించదగిన ప్రిపరేషన్ లోపాల కారణంగా ఎంపికను కోల్పోతారు. ఈ సాధారణ ఆపదలను ముందుగానే సమీక్షించడం వలన అభ్యర్థులు ఎటువంటి సమస్యలు లేకుండా ఇంటర్వ్యూకు హాజరు కావడానికి సహాయపడుతుంది.
- 9:45 AM తర్వాత రిపోర్టింగ్: CSIR-NAL ఈ కటాఫ్ తర్వాత రిజిస్ట్రేషన్ను ఖచ్చితంగా అనుమతించదు, కాబట్టి ఆలస్యంగా చేరుకోవడం అంటే అర్హతతో సంబంధం లేకుండా ఇంటర్వ్యూను పూర్తిగా కోల్పోవడమే.
- మీ క్రమశిక్షణ కోసం తప్పు తేదీకి హాజరు కావడం: ఇంటర్వ్యూలు సబ్జెక్టుల వారీగా నాలుగు తేదీలలో విభజించబడినందున, క్రమశిక్షణ నుండి తేదీ వరకు మ్యాపింగ్ను ముందుగానే తనిఖీ చేయడం వలన వృధా ప్రయాణాన్ని నివారించవచ్చు.
- బహుళ పోస్ట్ల కోసం ఒక దరఖాస్తును సమర్పించడం: ఒకటి కంటే ఎక్కువ స్థానాలకు దరఖాస్తు చేసుకునే అభ్యర్థులు తప్పనిసరిగా ప్రతి పోస్ట్కు ప్రత్యేక ఫారమ్ను పూరించాలి; వాటిని ఒక అప్లికేషన్లో కలపడం వల్ల తిరస్కరణకు గురవుతుంది.
- వయస్సు సడలింపు కోసం వర్గం యొక్క డాక్యుమెంటరీ రుజువును దాటవేయడం: చెల్లుబాటు అయ్యే రుజువు లేకుండా, అభ్యర్థులు వయస్సు సడలింపును క్లెయిమ్ చేయడానికి లేదా రిజర్వ్ చేయబడిన కేటగిరీ కింద ఇంటర్వ్యూకు హాజరు కావడానికి అనుమతించబడరు.
- వేచి ఉన్న ఫలితాలతో హాజరు: అర్హత పరీక్ష ఫలితాలు ఇంకా పెండింగ్లో ఉన్న అభ్యర్థులు అర్హులు కాదు; ఇప్పటికే డిగ్రీ పూర్తి చేసిన వారు మాత్రమే హాజరు కావాలి.
- ప్రస్తుతం ఉద్యోగం చేస్తున్న అభ్యర్థులకు NOCని మర్చిపోవడం: ఇప్పటికే CSIR-NAL లేదా ఇతర CSIR ల్యాబ్లలో పని చేస్తున్న వారు తప్పనిసరిగా వారి ప్రాజెక్ట్ లీడర్/HOD నుండి నో అబ్జెక్షన్ సర్టిఫికేట్ను కలిగి ఉండాలి లేదా వేదిక వద్ద అనర్హతకి గురయ్యే ప్రమాదం ఉంది.
