freejobstelugu Latest Notification GSSSB Wireman Provisional Result 2026 Out – Check Marks PDF

GSSSB Wireman Provisional Result 2026 Out – Check Marks PDF

GSSSB Wireman Provisional Result 2026 Out – Check Marks PDF


గుజరాత్ సబార్డినేట్ సర్వీస్ సెలక్షన్ బోర్డ్ (GSSSB) ప్రకటన నం. 311/202526 కింద వైర్‌మ్యాన్, క్లాస్-3 పోస్టుల రిక్రూట్‌మెంట్ కోసం GSSSB వైర్‌మాన్ తాత్కాలిక ఫలితం 2026ని 25 జూన్ 2026న ప్రకటించింది. రోడ్డు మరియు భవనాల శాఖ (ఎలక్ట్రికల్ డివిజన్) పరిధిలోని 66 ఖాళీల కోసం కంప్యూటర్ బేస్డ్ రిక్రూట్‌మెంట్ టెస్ట్ (CBRT)లో హాజరైన మొత్తం 11,606 మంది అభ్యర్థులు సాధించిన మార్కులను చూపుతూ, Annexure-A రూపంలో ఫలితం విడుదల చేయబడింది. అభ్యర్థులు వారి రోల్ నంబర్, కన్ఫర్మేషన్ నంబర్ మరియు పార్ట్-ఎ మరియు పార్ట్-బి కోసం పొందిన మార్కులను నేరుగా GSSSB ప్రచురించిన అధికారిక PDF నుండి తనిఖీ చేయవచ్చు.

ఇక్కడ క్లిక్ చేయండి: GSSSB వైర్‌మాన్ తాత్కాలిక ఫలితం 2026

GSSSB వైర్‌మాన్ తాత్కాలిక ఫలితం 2026 అంటే ఏమిటి?

ఈ విభాగం తాత్కాలిక ఫలితం అంటే ఏమిటి మరియు తుది ఎంపిక జాబితాకు ముందు GSSSSB ఎందుకు విడుదల చేసిందో వివరిస్తుంది.

GSSSB వైర్‌మాన్ తాత్కాలిక ఫలితం 2026 అనేది మార్కుల వెల్లడి పత్రం, తుది ఎంపిక లేదా మెరిట్ జాబితా కాదు. ఇది ఫైనల్ ఆన్సర్ కీ ఆధారంగా వైర్‌మాన్, క్లాస్-3 (అడ్వట్ నం. 311/202526) కోసం CBRT పరీక్షలో హాజరైన ప్రతి అభ్యర్థి సాధించిన మార్కులను చూపుతుంది. GSSSB దీనిని ప్రచురించింది కాబట్టి అభ్యర్థులు బోర్డు తుది మెరిట్ జాబితాను సిద్ధం చేసి, డాక్యుమెంట్ వెరిఫికేషన్‌తో కొనసాగడానికి ముందు వారి స్వంత స్కోర్‌లను ధృవీకరించవచ్చు.

GSSSB వైర్‌మ్యాన్ ఫలితం 2026 – ముఖ్య ముఖ్యాంశాలు

ఈ విభాగం సులభంగా సూచన కోసం ఫలితం యొక్క అత్యంత ముఖ్యమైన వివరాల యొక్క శీఘ్ర స్నాప్‌షాట్‌ను అందిస్తుంది.

నేపథ్యం: జవాబు కీ నుండి తుది ఫలితం వరకు

ఈ విభాగం తాత్కాలిక ఫలితాన్ని ప్రకటించడానికి దారితీసిన సంఘటనల క్రమాన్ని ట్రేస్ చేస్తుంది, ఇది అభ్యర్థులు తమ తుది మార్కులను ఎలా లెక్కించాలో అర్థం చేసుకోవడానికి సహాయపడుతుంది.

GSSSB వైర్‌మాన్ CBRT పరీక్ష కోసం తాత్కాలిక సమాధాన కీని ఇంతకు ముందు ప్రచురించింది మరియు అభ్యర్థుల నుండి అభ్యంతరాలను ఆహ్వానించింది. సబ్జెక్ట్ నిపుణులతో ఈ అభ్యంతరాలను పరిశీలించిన తర్వాత, బోర్డు 6 జూన్ 2026న ఫైనల్ ఆన్సర్ కీని విడుదల చేసింది. ప్రస్తుత తాత్కాలిక ఫలితంలో చూపిన మార్కులు ఈ ఫైనల్ ఆన్సర్ కీ ఆధారంగా ఖచ్చితంగా లెక్కించబడ్డాయి.

పరీక్షా సరళి మరియు మార్కింగ్ పథకం

ఈ విభాగం 210-ప్రశ్నల పత్రం ఎలా నిర్మితమైంది మరియు ప్రతి విభాగానికి మార్కులు ఎలా లెక్కించబడ్డాయి, ఫలితం PDFలో చూపిన స్కోర్‌లను అర్థం చేసుకోవడానికి ఇది అవసరం.

వైర్‌మాన్ CBRT పరీక్ష రెండు భాగాలను కలిగి ఉంటుంది:

  • పార్ట్-ఎ: వాస్తవానికి 60 మార్కుల విలువైన 60 ప్రశ్నలు. ఫైనల్ ఆన్సర్ కీ ఆధారంగా ఒక ప్రశ్న తర్వాత రద్దు చేయబడింది, కాబట్టి మిగిలిన 59 ప్రశ్నల్లో పార్ట్-ఎ మార్కులు లెక్కించబడ్డాయి. ప్రతి సరైన సమాధానానికి +1.01695 మార్కులు ఇవ్వబడ్డాయి మరియు ప్రతి తప్పు సమాధానానికి -0.25424 మార్కుల పెనాల్టీ విధించబడింది.
  • పార్ట్-బి: 150 మార్కుల విలువైన 150 ప్రశ్నలు. ప్రతి సరైన సమాధానానికి +1.00 మార్కులు ఇవ్వబడ్డాయి మరియు ప్రతి తప్పు సమాధానానికి -0.25 మార్కుల పెనాల్టీ విధించబడుతుంది.

దీనర్థం, రద్దు చేయబడిన ప్రశ్నకు పరిహారంగా పార్ట్-ఎలో ఒక్కో ప్రశ్న విలువ పైకి సర్దుబాటు చేయబడినప్పటికీ, గరిష్ట కంబైన్డ్ స్కోర్ 210 మార్కులు (పార్ట్-ఎలో 60 ప్లస్ పార్ట్-బిలో 150) మిగిలి ఉంది.

GSSSB వైర్‌మాన్ తాత్కాలిక ఫలితం 2026ని ఎలా తనిఖీ చేయాలి

అధికారిక ఫలితాల PDFలో అభ్యర్థులు తమ మార్కులను కనుగొనడానికి అనుసరించాల్సిన ఖచ్చితమైన దశలను ఈ విభాగం అందిస్తుంది.

అభ్యర్థులు ఈ దశలను అనుసరించడం ద్వారా వారి ఫలితాలను తనిఖీ చేయవచ్చు:

  • gsssb.gujarat.gov.inలో అధికారిక GSSSB వెబ్‌సైట్‌ను సందర్శించండి.
  • “వైర్‌మ్యాన్, క్లాస్-3 (అడ్వట్ నం. 311/2025-26) — తాత్కాలిక ఫలితం” శీర్షికతో నోటీసు కోసం చూడండి.
  • లింక్ చేయబడిన అనుబంధం-A PDF పత్రాన్ని తెరవండి.
  • మీ రోల్ నంబర్ లేదా కన్ఫర్మేషన్ నంబర్‌ను గుర్తించడానికి Ctrl+F (లేదా శోధన ఫంక్షన్) ఉపయోగించండి.
  • మీ పేరుకు వ్యతిరేకంగా చూపబడిన మీ పార్ట్-ఎ మార్కులు, పార్ట్-బి మార్కులు మరియు మొత్తం మార్కులను గమనించండి.

ఫలితాలు PDFలో అందుబాటులో ఉన్నాయి

ఈ విభాగం అనుబంధం-A పత్రంలో ప్రతి అభ్యర్థి కోసం ప్రచురించబడిన నిర్దిష్ట డేటా ఫీల్డ్‌లను జాబితా చేస్తుంది.

ప్రతి అభ్యర్థికి, ఫలితం PDF ప్రదర్శిస్తుంది:

  • నిర్ధారణ సంఖ్య
  • రోల్ నంబర్
  • పూర్తి పేరు
  • పుట్టిన తేదీ
  • లింగం
  • కుల వర్గం
  • వర్తించే రిజర్వేషన్/సడలింపు కాలమ్ (మాజీ-సేవకుడు, క్రీడలు, వితంతువు, PH గ్రూప్, వర్తించే చోట)
  • పార్ట్-ఎలో వచ్చిన మార్కులు
  • పార్ట్-బిలో వచ్చిన మార్కులు
  • మొత్తం మార్కులు

తాత్కాలిక ఫలితం తర్వాత ఏమి జరుగుతుంది?

ఈ విభాగం రిక్రూట్‌మెంట్ ప్రక్రియలో తదుపరి దశలను స్పష్టం చేస్తుంది, ఎందుకంటే తాత్కాలిక ఫలితం ఎంపిక చక్రం ముగింపు కాదు.

ఇది తాత్కాలిక ఫలితం కాబట్టి, ఇది తుది ఎంపిక జాబితా కాదు. 66 వైర్‌మాన్ ఖాళీల కోసం తుది మెరిట్ జాబితాను సిద్ధం చేయడానికి GSSSB ఈ మార్కులను ఉపయోగిస్తుంది, ఆ తర్వాత షార్ట్‌లిస్ట్ చేయబడిన అభ్యర్థులను డాక్యుమెంట్ వెరిఫికేషన్ కోసం పిలుస్తారు. మెరిట్ జాబితా మరియు ధృవీకరణ షెడ్యూల్‌కు సంబంధించి తదుపరి నోటీసుల కోసం అభ్యర్థులు అధికారిక GSSSB వెబ్‌సైట్‌ను తనిఖీ చేస్తూ ఉండాలని సూచించారు.



Source link

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Related Post

VMMC & SJH Senior Resident Recruitment 2026 – Walkin for 84 Posts

VMMC & SJH Senior Resident Recruitment 2026 – Walkin for 84 PostsVMMC & SJH Senior Resident Recruitment 2026 – Walkin for 84 Posts

వర్ధమాన్ మహావీర్ మెడికల్ కాలేజ్ & సఫ్దర్‌జంగ్ హాస్పిటల్ (VMMC & SJH) 84 సీనియర్ రెసిడెంట్ పోస్టుల కోసం వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూ కోసం అధికారిక నోటిఫికేషన్‌ను విడుదల చేసింది. అర్హత గల అభ్యర్థులు అసలైన పత్రాలు మరియు స్వీయ-ధృవీకరించబడిన కాపీలతో

MNNIT Allahabad Project Scientist Recruitment 2026 – Apply Offline

MNNIT Allahabad Project Scientist Recruitment 2026 – Apply OfflineMNNIT Allahabad Project Scientist Recruitment 2026 – Apply Offline

మోతీలాల్ నెహ్రూ నేషనల్ ఇన్‌స్టిట్యూట్ ఆఫ్ టెక్నాలజీ అలహాబాద్ (MNNIT అలహాబాద్) ప్రాజెక్ట్ సైంటిస్ట్ నోటిఫికేషన్ 2026 అధికారిక వెబ్‌సైట్ mnnit.ac.inలో 27 మే 2026న విడుదల చేయబడింది. MNNIT అలహాబాద్ ప్రాజెక్ట్ సైంటిస్ట్ రిక్రూట్‌మెంట్ 2026 ద్వారా మొత్తం 1

SGPGIMS Clinical Research Coordinator Recruitment 2026 – Apply Offline

SGPGIMS Clinical Research Coordinator Recruitment 2026 – Apply OfflineSGPGIMS Clinical Research Coordinator Recruitment 2026 – Apply Offline

సంజయ్ గాంధీ పోస్ట్ గ్రాడ్యుయేట్ ఇన్స్టిట్యూట్ ఆఫ్ మెడికల్ సైన్సెస్ (SGPGIMS) 1 క్లినికల్ రీసెర్చ్ కోఆర్డినేటర్ పోస్టుల భర్తీకి అధికారిక నోటిఫికేషన్ విడుదల చేసింది. ఆసక్తి మరియు అర్హత గల అభ్యర్థులు అధికారిక చిరునామాకు దరఖాస్తు ఫారమ్‌ను పంపడం ద్వారా