తాజా గ్యాస్ టర్బైన్ రీసెర్చ్ ఎస్టాబ్లిష్మెంట్ (GTRE), డిఫెన్స్ రీసెర్చ్ అండ్ డెవలప్మెంట్ ఆర్గనైజేషన్ (DRDO) రిక్రూట్మెంట్ 2026 అప్రెంటిస్ ట్రైనీల కోసం ప్రకటించబడింది – టెక్నికల్ ఎంట్రీ (గ్రాడ్యుయేట్ ఇంజనీరింగ్, డిప్లొమా ఇంజనీరింగ్, ITI ట్రేడ్స్) మరియు నాన్-టెక్నికల్ గ్రాడ్యుయేట్ జనరల్ పోస్టులు! DRDO అధికారిక వెబ్సైట్లో ప్రచురించబడిన ఈ కొత్త రిక్రూట్మెంట్ డ్రైవ్ అర్హత గల అభ్యర్థులకు 150 ఓపెనింగ్లను అందిస్తుంది. 06-06-2026 నాటికి కనీస వయస్సు 18 ఏళ్లలోపు మరియు సంబంధిత గ్రాడ్యుయేట్, డిప్లొమా లేదా ITI అర్హత కలిగిన అభ్యర్థులు 06-06-2026న జరిగే వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూకు హాజరు కావచ్చు. GTRE DRDO అప్రెంటీస్ ట్రైనీల కొత్త ఖాళీ 2026, అర్హత, రిజిస్ట్రేషన్ మరియు నోటిఫికేషన్ PDFతో సహా అన్ని వివరాలను ఇక్కడ కనుగొనండి.
GTRE DRDO అప్రెంటిస్ రిక్రూట్మెంట్ 2026 నోటిఫికేషన్ PDF
గ్యాస్ టర్బైన్ రీసెర్చ్ ఎస్టాబ్లిష్మెంట్ (GTRE), బెంగళూరు, డిఫెన్స్ R&D ఆర్గనైజేషన్, డిఫెన్స్ మినిస్ట్రీ, Govt కింద ఉన్న ప్రధాన R&D ఎస్టాబ్లిష్మెంట్లలో ఒకటి. ది అప్రెంటీస్ చట్టం, 1961 నిబంధనల ప్రకారం 2026-27 ఆర్థిక సంవత్సరానికి 150 మంది అప్రెంటీస్ ట్రైనీల నిశ్చితార్థం కోసం భారతదేశం అధికారికంగా ప్రకటన నం. GTRE/APP-TRG/2026-27/HRD-026ని విడుదల చేసింది. నోటిఫికేషన్ గ్రాడ్యుయేట్ ఇంజినీరింగ్ (ఐటీఐఈ/టెక్నాలజీ), ఐటిఐ/ఇటెక్లు నాన్-టెక్నికల్ గ్రాడ్యుయేట్ జనరల్ కేటగిరీలు. నోటిఫికేషన్లో ఖాళీలు, అర్హత, వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూ తేదీ, వేదిక, ఎంపిక ప్రక్రియ, నిబంధనలు మరియు షరతులు మరియు డాక్యుమెంట్ అవసరాలకు సంబంధించిన పూర్తి వివరాలు ఉంటాయి. వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూకు హాజరయ్యే ముందు అభ్యర్థులు పూర్తి నోటిఫికేషన్ను చదవాలని గట్టిగా సలహా ఇస్తున్నారు. నోటిఫికేషన్ PDF అధికారిక DRDO వెబ్సైట్లో అందుబాటులో ఉంది.
GTRE DRDO అప్రెంటిస్ రిక్రూట్మెంట్ 2026 అవలోకనం
GTRE DRDO అప్రెంటిస్ రిక్రూట్మెంట్ 2026 ముఖ్యమైన తేదీలు
GTRE DRDO అప్రెంటిస్ రిక్రూట్మెంట్ 2026 – ఖాళీ వివరాలు
టెక్నికల్ ఎంట్రీ (గ్రాడ్యుయేట్ ఇంజినీరింగ్, డిప్లొమా ఇంజినీరింగ్ మరియు ITI ట్రేడ్స్) మరియు నాన్-టెక్నికల్ గ్రాడ్యుయేట్ జనరల్ అనే రెండు విస్తృత విభాగాలలో మొత్తం 150 తాత్కాలిక ఖాళీలు ప్రకటించబడ్డాయి. అన్ని స్థానాలు అప్రెంటీస్ చట్టం, 1961 కింద ఒక సంవత్సరం అప్రెంటీస్ శిక్షణ కోసం ఉంటాయి.
వర్గం 1: టెక్నికల్ ఎంట్రీ – గ్రాడ్యుయేట్ ఇంజనీరింగ్ (BE / B.Tech) – మొత్తం: 75 పోస్ట్లు
వర్గం 1: టెక్నికల్ ఎంట్రీ – డిప్లొమా (ఇంజనీరింగ్) – మొత్తం: 20 పోస్టులు
వర్గం 1: టెక్నికల్ ఎంట్రీ – ITI ట్రేడ్లు – మొత్తం: 25 పోస్ట్లు
వర్గం 2: నాన్-టెక్నికల్ గ్రాడ్యుయేట్ జనరల్ – మొత్తం: 30 పోస్టులు
GTRE DRDO అప్రెంటీస్ రిక్రూట్మెంట్ 2026 – అర్హత ప్రమాణాలు
భారతీయ జాతీయులు మాత్రమే దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి అర్హులు. వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూకు హాజరయ్యే ముందు అభ్యర్థులు తప్పనిసరిగా NATS లేదా NAPS పోర్టల్లో నమోదు చేసుకోవాలి. 2022 లేదా ఆ తర్వాతి సంవత్సరంలో అర్హత పరీక్షలో ఉత్తీర్ణులైన అభ్యర్థులు మాత్రమే అర్హులు; 2022కి ముందు ఉత్తీర్ణులైన అభ్యర్థులు అర్హులు కాదు. రెగ్యులర్ అభ్యర్థులుగా ఉత్తీర్ణులైన వారు మాత్రమే అర్హులు. ఇంటర్వ్యూ తేదీ నాటికి ఫలితాలు ప్రకటించబడని/అందుబాటులో ఉన్న అభ్యర్థులు పరిగణించబడరు. చేరే సమయంలో తాత్కాలిక డిగ్రీ సర్టిఫికెట్లు ఆమోదయోగ్యమైనవి; అయితే, చివరి డిగ్రీ సర్టిఫికేట్లను స్వీకరించినప్పుడు సమర్పించాలి.
అర్హత పరీక్షలో సాధించిన మార్కులను తప్పనిసరిగా శాతంలో పేర్కొనాలి. CGPA ఉన్న అభ్యర్థులు వారి యూనివర్సిటీ/ఇన్స్టిట్యూట్ నిబంధనల ప్రకారం తప్పనిసరిగా శాతానికి మార్చుకోవాలి; డాక్యుమెంట్ వెరిఫికేషన్ సమయంలో కన్వర్షన్ ఫార్ములాకు సంబంధించిన పత్రాన్ని తప్పనిసరిగా తయారు చేయాలి.
వయో పరిమితి
తప్పనిసరి ప్రీ-రిజిస్ట్రేషన్ పోర్టల్
అనర్హత షరతులు
GTRE DRDO అప్రెంటిస్ రిక్రూట్మెంట్ 2026 – ఎంపిక ప్రక్రియ
GTRE DRDO అప్రెంటిస్ రిక్రూట్మెంట్ 2026 కోసం ఎంపిక ప్రక్రియ కేవలం వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూ ద్వారా మాత్రమే. వివిధ కేటగిరీలు మరియు విభాగాలలో అందుబాటులో ఉన్న ఖాళీలను బట్టి, పత్రాల సంతృప్తికరమైన ధృవీకరణకు లోబడి, అకడమిక్ మెరిట్ / వ్రాత పరీక్ష / ఇంటర్వ్యూ లేదా పైన పేర్కొన్న వాటి కలయిక ఆధారంగా షార్ట్లిస్ట్ చేయడం ద్వారా ఎంపిక జరుగుతుంది. GTRE దాని స్వంత షార్ట్లిస్టింగ్ ప్రమాణాలను అనుసరించే హక్కును కలిగి ఉంది మరియు కనీస అవసరాన్ని పూర్తి చేసే అభ్యర్థులందరినీ షార్ట్లిస్ట్ చేయడానికి బాధ్యత వహించదు.
ఎంపికైన అభ్యర్థులకు తదుపరి చేరిక సూచనలతో ఇమెయిల్ ద్వారా తెలియజేయబడుతుంది. ఫలితాలు www.drdo.gov.inలో కూడా ప్రచురించబడతాయి. శిక్షణ కోసం ఎంపిక చేయని అభ్యర్థుల నుండి ఎటువంటి ఉత్తర ప్రత్యుత్తరాలు నిర్వహించబడవు. GTREలో అప్రెంటిస్షిప్ శిక్షణ పూర్తయిన తర్వాత అప్రెంటిస్లకు ఎటువంటి ఉపాధి కల్పించబడదు.
ఎంపికైన అభ్యర్థులు తప్పనిసరిగా ఒక సంవత్సరం శిక్షణ కాలానికి సంబంధించిన ఒప్పందాన్ని అప్రెంటీస్ చట్టం, 1961లోని నిబంధనల ప్రకారం అమలు చేయాలి. శిక్షణ వ్యవధి అప్రెంటిస్షిప్ ఒప్పందాన్ని అమలు చేసిన తేదీ నుండి ఒక సంవత్సరం ఉంటుంది.
GTRE DRDO అప్రెంటిస్ రిక్రూట్మెంట్ 2026 కోసం ఎలా దరఖాస్తు చేయాలి
అభ్యర్థులు తప్పనిసరిగా జూన్ 6, 2026 (శనివారం) గ్యాస్ టర్బైన్ రీసెర్చ్ ఎస్టాబ్లిష్మెంట్ (GTRE), DRDO, CV రామన్ నగర్, బెంగళూరు – 560093లో జరిగే వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూకు హాజరు కావాలి. GTRE/DRDO వెబ్సైట్లో ఆన్లైన్ దరఖాస్తు ఫారమ్ లేదు. వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూకు హాజరయ్యే ముందు సంబంధిత పోర్టల్ (NATS లేదా NAPS)లో ముందస్తు నమోదు తప్పనిసరి.
అభ్యర్థులు తప్పనిసరిగా 0900 గంటలకు వేదిక వద్ద రిపోర్ట్ చేయాలి. వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూలో ప్రిలిమినరీ వెరిఫికేషన్ కోసం అభ్యర్థులు తప్పనిసరిగా పూరించిన రిజిస్ట్రేషన్ ఫారమ్ (అనుబంధం I)తో పాటు నిర్దేశిత ఫార్మాట్లో అండర్టేకింగ్ (అనుబంధం II) మరియు అన్ని స్వీయ-ధృవీకరణ పత్రాలను అసలు సర్టిఫికేట్లతో తీసుకురావాలి. ఎంపిక ప్రక్రియ లేదా శిక్షణ సమయంలో GTRE ద్వారా ఎటువంటి వసతి/రవాణా/రవాణా భత్యం అందించబడదు.
వేదికను ఎలా చేరుకోవాలి:
వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూ కోసం తీసుకెళ్లవలసిన పత్రాలు (అసలు + స్వీయ-ధృవీకరించబడిన ఫోటోకాపీ యొక్క ఒక సెట్):
- అనుబంధం I (స్వీయ-ధృవీకరించబడిన ఫోటో అతికించబడి) ప్రకారం పూర్తి చేసిన నమోదు ఫారమ్
- అనుబంధం II ప్రకారం చేపట్టడం
- NATS / NAPS ప్రొఫైల్ ప్రింటౌట్
- 10వ మార్క్ షీట్ మరియు సర్టిఫికేట్
- వర్తించే విధంగా అన్ని సెమిస్టర్లు / సంవత్సరం వారీగా అర్హత పరీక్షల మార్క్ షీట్లు
- డిగ్రీ / డిప్లొమా / ITI సర్టిఫికేట్ / ప్రొవిజనల్ డిగ్రీ సర్టిఫికేట్
- ఆధార్ కార్డ్
- కుల ధృవీకరణ పత్రం – SC / ST / OBC నాన్-క్రీమీ లేయర్ (వర్తిస్తే)
- ఇటీవలి రెండు పాస్పోర్ట్ సైజు ఛాయాచిత్రాలు
GTRE DRDO అప్రెంటిస్ రిక్రూట్మెంట్ 2026 అభ్యర్థులకు ముఖ్యమైన సూచనలు
- భారతీయ జాతీయులు మాత్రమే దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి అర్హులు.
- వాక్-ఇన్ ఇంటర్వ్యూకు హాజరయ్యే ముందు అభ్యర్థులు తప్పనిసరిగా NATS (గ్రాడ్యుయేట్/డిప్లొమా) లేదా NAPS (ITI) పోర్టల్లో నమోదు చేసుకోవాలి.
- 2022 లేదా ఆ తర్వాతి సంవత్సరంలో అర్హత పరీక్షలో ఉత్తీర్ణులైన అభ్యర్థులు మాత్రమే అర్హులు; 2022కి ముందు ఉత్తీర్ణులైన వారు అర్హులు కాదు.
- సాధారణ అభ్యర్థులుగా ఉత్తీర్ణులైన అభ్యర్థులు మాత్రమే అర్హులు; దూరం లేదా కరస్పాండెన్స్ విధానంలో ఉత్తీర్ణులైన అభ్యర్థులు అర్హులు కాదు.
- నిర్దేశించిన ముఖ్యమైన అర్హత కంటే ఎక్కువ అర్హతలు ఉన్న అభ్యర్థులు అర్హులు కాదు.
- అవసరమైన అర్హత సాధించిన తర్వాత ఒక సంవత్సరం లేదా అంతకంటే ఎక్కువ శిక్షణ లేదా ఉద్యోగ అనుభవం ఉన్న అభ్యర్థులు అర్హులు కాదు.
- ఏదైనా సంస్థ కింద ఇప్పటికే శిక్షణ పొందిన లేదా ప్రస్తుతం అప్రెంటిస్షిప్ శిక్షణ పొందుతున్న అభ్యర్థులు అర్హులు కాదు.
- అప్రెంటీస్ చట్టం, 1961లోని నిబంధనల ప్రకారం రిజర్వేషన్లు వర్తించబడతాయి; SC/ST/OBC నాన్-క్రీమీ లేయర్ అభ్యర్థులు కాంపిటెంట్ అథారిటీ జారీ చేసిన సంబంధిత సర్టిఫికేట్లను తప్పనిసరిగా సమర్పించాలి.
- అప్రెంటిస్షిప్ నిబంధనల ప్రకారం పిడబ్ల్యుడి అభ్యర్థులు నియమించబడిన ట్రేడ్లకు మాత్రమే అర్హులు.
- ఎంపికైన అభ్యర్థులు తమ చివరి నివాస స్థలం (కనీసం గత ఏడాది) మరియు శాశ్వత చిరునామా నుండి చేరే సమయంలో తప్పనిసరిగా చెల్లుబాటు అయ్యే పోలీసు ధృవీకరణ సర్టిఫికేట్ను సమర్పించాలి.
- ఎంపికైన అభ్యర్థులు ఏదైనా ప్రభుత్వ ఆసుపత్రిలోని అధీకృత మెడికల్ ఆఫీసర్ జారీ చేసిన నిర్దేశిత ఫార్మాట్లో ఫిజికల్ ఫిట్నెస్ సర్టిఫికేట్ను తప్పనిసరిగా సమర్పించాలి.
- అర్హత పరీక్షలో మార్కులు తప్పనిసరిగా శాతంలో పేర్కొనాలి; CGPA ఉన్న అభ్యర్థులు తప్పనిసరిగా యూనివర్శిటీ/ఇన్స్టిట్యూట్ నిబంధనల ప్రకారం శాతాన్ని మార్చుకోవాలి.
- ఎంపిక చేయబడిన అభ్యర్థులు తప్పనిసరిగా నిర్ణీత తేదీలో చేరడానికి ఒక స్థితిలో ఉండాలి; షెడ్యూల్ చేసిన తేదీలోగా నివేదించడంలో వైఫల్యం నిరాసక్తతగా పరిగణించబడుతుంది మరియు అభ్యర్థిత్వాన్ని కోల్పోవచ్చు.
- ఎంపికైన అభ్యర్థులు అప్రెంటీస్ చట్టం, 1961 ప్రకారం ఒక సంవత్సరం శిక్షణ కోసం ఒప్పందాన్ని అమలు చేయాలి.
- ఏదైనా రూపంలో ప్రచారం చేయడం/ప్రభావించడం అనర్హతకు దారి తీస్తుంది.
- ఈ అప్రెంటిస్షిప్ శిక్షణ పూర్తయిన తర్వాత GTREలో ఉపాధి హామీని కలిగి ఉండదు.
- ఎంపిక లేదా శిక్షణ సమయంలో GTRE ద్వారా ఎటువంటి వసతి/రవాణా/రవాణా భత్యం అందించబడదు.
- GTRE ఖాళీల సంఖ్యను పెంచడానికి లేదా తగ్గించడానికి మరియు ఎటువంటి కారణం లేకుండా ప్రకటన/ఎంపిక ప్రక్రియను ఉపసంహరించుకునే/రద్దు చేసే హక్కును కలిగి ఉంది.
- తదుపరి ప్రశ్నల కోసం, ఇమెయిల్: [email protected]
